Информация только для медицинских работников. Соглашение об использовании

URL: www.zdrav.ru

Обмен мнениями

Общие вопросы кадровой работы

Всероссийский форум медицинских сестер >>
11.10.2012 (Конференции, выставки)
Регламентация работы руководителей сестринским персоналом. Оформление документов во время отпуска >>
17.05.2012 (Публикации)
Правила и порядок составления штатного расписания ЛПУ: участие главной медицинской сестры >>
17.05.2012 (Публикации)
Врачебных должностей стало больше >>
17.05.2012 (Новости)
Дисциплинарная ответственность работников: пробелы законодательства и локальная практика их устранен... >>
14.05.2012 (Публикации)

Подписаться на нашу рассылку

E-mail:

Форум

Блоги

03.05.2012 17:04:53 | Карина Чурсина
27.04.2012 14:35:58 | Карина Чурсина
25.04.2012 16:33:47 | Дарья Копнина
18.04.2012 16:56:05 | Карина Чурсина
13.04.2012 11:10:02 | Арина Ходырева
10.04.2012 19:34:51 | Карина Чурсина
МЦФЭР - медицина Wolters Kluwer

Dmitry_HR (все сообщения)

Поиск  Пользователи  Правила 
Закрыть
Логин:
Пароль:
Забыли свой пароль?
Регистрация
Войти  
Выбрать дату в календареВыбрать дату в календаре

Страницы: 1
Сертификация медицинских услуг как показатель качества в здравоохранении.
Именно в силу дискредитации государственных и частных сертифицирующих органов (и самих сертификатов), в частной медицине всё больше уделяется внимания участию в независимых профессиональных сообществах. По аналогии с тем, что сейчас происходит в сфере проектирования.

Клиника может иметь государственный сертификат соответствия - это действительно мало о чем говорит. Сертификат по системе менеджмента качества, например, ИСО 9001:2008, уже говорит о большем, особенно если данный сертификат выдала крупная международная организация. А членство в профессиональном сообществе, например, таком как "Лучшие клиники Швейцарии", говорит еще о большем, чем другие сертификаты.
Бахилы и "сервис" больниц
А у нас в Клинике бахилы бесплатны и обязательны к одеванию! Причем, не только для пациентов, но и для сотрудников. А для сотрудников даже есть внутреннее распоряжение об обязательном использовании бахил (когда только входишь в клинику и идешь к своему рабочему месту), с октября по май месяц!!! smile:D smile:D
По поводу платности бахил в других клиниках - однажды находил статью, в которой рассказывалось, что женщине отказали (!!!) в приеме, потому что она наотрез отказалась покупать бахилы и проходить в них. Так вот, эта женщина записала отказы на диктофон и подала в суд. Конечно, выиграла. Так что можно поискать эту публикацию и взять себе на заметку, если вас будут обязывать покупать бахилы! smile:!:
Оплата труда
Коллеги, в плане заработной платы возник такой вопрос:
Что из двух вариантов в большей степени является предпочтительным для врача,
при условии одинаковой заработной платы - работать в государственной поликлинике
на 1,5 - 2 ставки, отрабатывая при этом время только на 1 ставку или работать
в частной клинике на 1 ставку и отрабатывать ее по времени (еще раз - деньги те же)???
Оплата труда
Познавательные данные и полезная статья. "Stop777" и "Сергей Васильевич" - спасибо за посты!
Коллеги, кто сталкивался с различными системами оплаты труда врачей? В частности, очень интересует, что наиболее привлекательным является для отдельных категорий специалистов - высокий оклад, оклад и премия за выполнение плана, оклад и проценты с каждого приема?
Особенно интересуют такие специальности, как Врач УЗД, Врач МРТ, Врач физиотерапевт, Массажист. У кого какой опыт - поделитесь, пожалуйста!? smile:?:
Оплата труда
Коллеги, кто проводит мониторинг рынка заработных плат для врачей в России и в Москве? Насколько отличаются зарплаты регионов от московских и регионов между собой? По моей информации, существует большой разрыв между зарплатами врачей отдельных специализаций, а также большие различия между столичными и решгиональными зарплатами. smile8)
Страницы: 1