Правила льготного исчисления стажа работы медработникам отделения патологии беременности

61

Возможно ли льготное исчисление стажа работы, даю­щей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением лечебной и иной деятельности по охране здоровья населения по нор­мам подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ “О трудовых пенсиях в Россий­ской Федерации”, медицинским работникам отделения патологии беременности?

Главная медсестра, Московская область

Правилами установлен льготный порядок исчисления стажа на соответствующих видах работ для отдельных категорий меди­цинских работников, лечебная и иная деятельность которых осу­ществлялась в определенных структурных подразделениях учреж­дений здравоохранения.

Так, согласно подп. “б” п. 5 Правил, лицам, работавшим в структурных подразделениях учреждений здравоохранения в должностях по Перечню, один год работы засчитывается в ука­занный стаж работы как один год и 6 месяцев.

Согласно названному Перечню, право на исчисление стажа работы в льготном порядке предоставлено оперирующим вра­чам - специалистам всех наименований, в т. ч. оперирующим врачам - заведующим, операционным медицинским сестрам, включая старших, акушеркам, включая старших, работа которых протекала в отделениях хирургического профиля стационаров учреждений, предусмотренных Списком, в т. ч. в акушерском па­тологии беременности.

В Перечне приведено буквальное наименование отделения - “акушерское патологии беременности”, а не отделение “патологии беременности”, что не дает формально-правовых оснований для исчисления периодов работы врачебного и среднего медицинско­го персонала в отделении патологии беременности в льготном по­рядке, когда один год работы засчитывается в стаж как один год и 6 месяцев.

Ранее действовавшими нормативными правовыми актами, ре­гулировавшими сферу пенсионных правоотношений медицин­ских работников, также не предусматривалось отделение с таким наименованием - “отделение патологии беременности”.

Так, в соответствии с постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464, действовавшим до 1 ноября 1999 г., исчисление сроков выслуги с применением льготного порядка (когда один год работы считался за один год и 6 месяцев) произ­водилось врачам-хирургам всех наименований, среднему меди­цинскому персоналу отделений (палат) хирургического профиля стационаров.

При отнесении отделений к числу хирургических применялся перечень хирургических отделений, содержавшийся в п. 3.3.5.1 Положения об оплате труда работников здравоохранения Россий­ской Федерации, утвержденного приказом Минздрава России от 15.10.1999 № 377. В нем, в частности, поименованы отделения: “акушерское (в т. ч. физиологическое, обсервационное, патологии беременности)”.

Отметим, что в письме Минздрава России от 13.11.1997 № 2510/8568-97-32 “О льготном исчислении выслуги лет меди­цинским работникам акушерских стационаров” специально ука­зано, что структурные подразделения больничных учреждений, предназначенные для оказания родовспоможения, именуются акушерскими (акушерскими физиологическими, акушерскими обсервационными, акушерскими патологии беременности) и яв­ляются отделениями хирургического профиля.

В соответствии с Правилами исчисления сроков выслуги для назначения пенсии за выслугу лет в связи с лечебной и иной рабо­той по охране здоровья населения, утвержденными постановле­нием Правительства РФ от 22.09.1999 № 1066 и действовавшими с 1 ноября 1999 г. по 11 ноября 2002 г., врачам и среднему меди­цинскому персоналу, работавшим в должностях в структурных подразделениях согласно Перечню (приложение к названным Правилам), один год работы засчитывается за один год и 6 меся­цев при условии занятости в соответствующих должностях в те­чение полного рабочего дня.

Согласно данному Перечню (от 22.09.1999 № 1066), право на исчисление стажа на соответствующих видах работ с применени­ем льготного порядка, предусмотренного Правилами, предостав­лено оперирующим врачам - специалистам всех наименований, в т. ч. оперирующим врачам - заведующим, операционным меди­цинским сестрам, включая старших, акушеркам, включая стар­ших. В Перечне указано и наименование отделения - “акушерское патологии беременности”.

Таким образом, наименование “отделение патологии беремен­ности”, приведенное в вопросе, не соответствует наименованию, указанному в нормативных документах.

Учитывая изложенное, врачам и среднему медицинскому пер­соналу, работа которых протекала в “отделении патологии бере­менности”, исчисление стажа, дающего право на досрочное назна­чение трудовой пенсии по старости в связи с лечебной и иной дея­тельностью по охране здоровья населения в учреждениях здраво­охранения по правилам подп. 20 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ, не может быть произведено в льготном порядке, предусмотренном как действующим постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781, так и ранее действовавши­ми постановлением Совета Министров РСФСР от 06.09.1991 № 464, постановлением Правительства РФ от 22.09.1999 № 1066.

Вместе с тем вопрос о подтверждении периодов работы в слу­чаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные или не­точные сведения о работе в том или ином отделении, может быть рассмотрен территориальным органом Пенсионного фонда Рос­сийской Федерации по месту жительства гражданина с учетом Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установ­ления пенсий.

До регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ “Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования” основным докумен­том, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае когда в трудовой книжке содержатся неправильные или неточные све­дения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения со­ответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозни­ков, справки, выдаваемые работодателями или соответствующи­ми государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве за­страхованного лица подтверждаются документами об уплате со­ответствующих обязательных платежей, выдаваемыми в установ­ленном порядке территориальным органом Пенсионного фонда Российской Федерации на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Поэтому при принятии органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, решения о назначе­нии досрочной трудовой пенсии по старости в связи с осущест­влением лечебной и иной деятельности по охране здоровья насе­ления в учреждениях здравоохранения (либо об отказе в ее назна­чении) во внимание могут быть приняты первичные документы соответствующего периода времени.

Например, в трудовой книжке имеется запись о зачислении на работу согласно трудовому договору на должность врача-акушера в отделение патологии беременности в муниципальное учреж­дение здравоохранения “Родильный дом”. Из трудовой книжки усматривается, что наименование данного отделения имеет не­точное (неправильное) наименование, что требует дополнитель­ного уточнения.

Вместе с тем наличествует приказ (распоряжение) о принятии на работу медицинского работника в отделение акушерское пато­логии беременности. В этом случае территориальным органом ПФР по месту жительства застрахованного лица соответствую­щий период деятельности врача или среднего медицинского ра­ботника может быть квалифицирован как период работы в отде­лении акушерском патологии беременности, т. е. в отделении, ра­бота в котором засчитывается с применением льготного порядка исчисления стажа работы (когда один год засчитывается за один год и 6 месяцев).



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Мероприятия

Мероприятия

Повышаем квалификацию

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией

А еще...

Критерии качества 2017: готовимся к оценке по-новому

Интервью

ФФОМС Наталья Стадченко

Председатель ФФОМС Наталья Стадченко в интервью журналу «Здравоохранение»:

Для медработника страховой представитель – это и контролер, и юридический консультант, и помощник одновременно


Рассылка




Наши продукты




















© МЦФЭР, 2006 – 2017. Все права защищены.

Портал zdrav.ru - медицинский портал для медицинских работников. Новости и статьи для главных врачей, медицинских сестер, заместителей главного врача, специалистов по качеству медицинской помощи, заведующих КДЛ, медицинских юристов, экономистов ЛПУ, провизоров и руководителей аптек.

Информация на данном сайте предназначена только для медицинских работников. Ознакомьтесь с соглашением об использовании.
Свидетельство о регистрации средства массовой информации Эл № ФС77-38302 от 30.11.2009


  • Мы в соцсетях
Сайт предназначен для медицинских работников!

Чтобы продолжить чтение статей на портале ZDRAV.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

— 9400 статей
— 4000 ответов на вопросы
— 80 видеосеминаров
— множество форм и образцов документов
— бесплатная правовая база
— полезные калькуляторы

Вы также получите подарок — журнал в формате pdf

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт предназначен для медицинских работников!

Чтобы продолжить чтение статей на портале ZDRAV.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

— 9400 статей
— 4000 ответов на вопросы
— 80 видеосеминаров
— множество форм и образцов документов
— бесплатная правовая база
— полезные калькуляторы

Вы также получите подарок — pdf- журнал «Здравоохранение»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Сайт предназначен для медицинских работников!

Чтобы скачать файл на портале ZDRAV.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

— 9400 статей
— 4000 ответов на вопросы
— 80 видеосеминаров
— множество форм и образцов документов
— бесплатная правовая база
— полезные калькуляторы

Вы также получите подарок — pdf- журнал «Здравоохранение»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×
Сайт предназначен для медицинских работников!

Чтобы скачать файл на портале ZDRAV.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

— 9400 статей
— 4000 ответов на вопросы
— 80 видеосеминаров
— множество форм и образцов документов
— бесплатная правовая база
— полезные калькуляторы

Вы также получите подарок — pdf- журнал «Здравоохранение»

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль