Должностная инструкция провизора

1429

Должностная инструкция провизораВ материале статьи приведены типовые положения должностной инструкции провизора, права и обязанности работника, условия работы, ответственность, а также критерии оценки качества и результатов работы.

Провизор – это специалист, имеющий высшее фармацевтическое образование, чья деятельность осуществляется в области производства, хранения и отпуска медикаментов. Сегодня данная должность существует и в аптечных организациях, и на фармацевтических производствах.

Типовая должностная инструкция провизора содержит в себе пункты, касающиеся всех сторон его работы - обязанности, права, ответственность, условия труда, критерии оценки его деловых и профессиональных качеств.

Проект должностной инструкции провизора аптечной организации разрабатывается ее руководителем или кадровой службой. Он может различаться в содержании пунктов, но в целом данный документ включает в себя положения, описанные в данной статье.

Общие положения должностной инструкции провизора

Провизор назначается на должность и увольняется с руководителем аптечной организации или предприятия.

Провизор должен знать:

  1. Конституцию РФ.
  2. Законы и нормативы, касающиеся фармацевтической деятельности.
  3. Организацию аптечной службы и ее экономическую базу.
  4. Документацию, посвященную методикам изготовления и контроля качества лекарственных препаратов, санэпидрежиму, фармпорядку.
  5. Маркетинг лекарств и ИМН.
  6. Основы функционирования бюджетной и страховой медицины в РФ.
  7. Методы получения и обработки научно-технических сведений.
  8. Медицинскую этику и психологию профессионального общения.
  9. Трудовой кодекс РФ.
  10. Правила внутреннего трудового распорядка.
  11. Нормы охраны труда и пожарной безопасности.

Провизор должен иметь законченное высшее образование (специалитет) по специальности «Фармация», пройти подготовку в ординатуре или интернатуре по специальностям «Фармацевтическая химия и фармакогнозия» или «Фармацевтические технологии».


Кроме того, он проходит регулярное повышение квалификации 1 раз в 5 лет в течение всей своей трудовой деятельности по специальности.

Должностные обязанности в инструкции провизора аптеки

Должностная инструкция провизора аптеки предполагает, что данный специалист:

  • принимает рецепты и требования от различных лечебных учреждений;
  • отпускает медикамента и ИМН, руководствуясь действующими правилами и требованиями;
  • обеспечивает надлежащий режим хранения препаратов и ИМН в соотвествиии с их физико-химическими и биологическими свойствами, а также на основании установленных правил;
  • занимается изготовлением медикаментов;
  • контролирует качество поступившей и изготовленной продукции с использованием всех разновидностей внутриаптечного контроля и анализа;
  • консультирует население и медработников по вопросам использования медикаментов и ИМН;
  • формирует заявки на получение, прием и распределение препаратов и ИМН.

Права работника

Согласно должностной инструкции провизора аптеки 2018 года, работник вправе:

  • обеспечение работой согласно трудовому договору;
  • предоставление рабочего места, отвечающего нормам охраны труда и условиям, прописанным в коллективном договоре учреждения;
  • своевременную и в полном объеме выплату зарплаты в соотвествиии с квалификацией, сложностью деятельности, количеством и качеством выполненных работ;
  • отдых, сокращенное рабочее время (для отдельных категорий работников), еженедельные выходные и нерабочие праздничные дни, ежегодный оплачиваемый отпуск;
  • точные сведения об условиях труда и требованиях охраны труда на рабочем месте;
  • профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации;
  • создавать профессиональные союзы и вступать в них с целью защиты своих интересов, прав и свобод;
  • принимать участие в управлении организацией;
  • принимать участие в научно-практических конференциях, семинарах, секциях, совещаниях по вопросам, относящимся к профессиональной компетенции провизора;
  • защиту своих прав, свобод и интересов способами, не противоречащими законодательству;
  • получение документации и материалов, имеющих непосредственное отношение к своей трудовой деятельности;
  • компенсацию морального и иного труда, причиненного ему в ходе исполнения должностных обязанностей;
  • вести коллективные переговоры, заключать коллективные соглашения через своих представителей;
  • получать сведения об исполнении положений коллективных договоров;
  • разрешать коллективные и индивидуальные трудовые споры (в том числе путем забастовок);
  • оформлять обязательное социальное страхование в случаях, описанных в федеральном законодательстве;
  • контактировать с другими структурными подразделениями организации для решения оперативных вопросов, касающихся своей профессиональной деятельности.

Обязанности провизора аптеки, аптечного пункта

Должностная инструкция провизора аптеки готовых формДолжностная инструкция провизора аптечного пункта гласит, что он обязан:

  1. Добросовестно трудиться.
  2. Соблюдать трудовую дисциплину, правила внутреннего трудового распорядка.
  3. Следовать нормам труда, принятым в организации.
  4. Строго исполнять требования по охране и безопасности труда.
  5. Беречь имущество аптеки и других ее работников.
  6. Немедленно информировать руководителя о ситуациях, создающих угрозу для жизни и здоровья людей и сохранности имущества.
Активируйте доступ к журналу «Новая аптека» и читайте проверенные экспертами статьи:

Ответственность работника

Согласно должностной инструкции провизора аптеки готовых форм и аптечного пункта лечебного учреждения, работник ответственен за:

  • халатное отношение к своим обязанностям;
  • дачу сведений о состоянии выполнения работы, не соответствующих действительности;
  • неисполнение приказов, распоряжений, поручений руководителя;
  • нарушение требований охраны труда и безопасности;
  • нарушения внутреннего трудового распорядка организации;
  • несоблюдение норм коммуникации с коллегами и покупателями;
  • причинение имущественного ущерба организации;
  • ошибки, ставшие причиной тяжелых последствий для человеческого здоровья и жизни.

Условия работы в должностной инструкции провизора аптеки

Рабочий режим провизора зависит от правил внутреннего трудового распорядка, принятого в конкретной аптечной организации. Кроме того, в случае наступления производственной необходимости он может быть направлен в командировки.

Помимо этого, провизор под личную подпись знакомится со служебной и коммерческой тайной, которую не имеет права разглашать.

Оценка результатов работы в инструкции провизора аптечной организации

Должностная инструкция провизора аптеки готовых форм содержит в себе критерии оценки его профессиональных качеств.

Должностная инструкция провизора аптечного пунктаК ним относятся:

  • квалификация;
  • трудовой стаж по специальности;
  • профессиональная компетентность (определяется качеством исполненных работ);
  • уровень дисциплинированности;
  • способность в короткие сроки справляться с большими объемами работы;
  • навыки работы с документацией;
  • способность осваивать техсредства, положительно влияющие на производительность и результаты работы;
  • стиль общения с коллегами и покупателями, соблюдение норм производственной этики;
  • творческий подход к работе, предприимчивость;
  • адекватная оценка себя;
  • инициативность, умение брать на себя работу более высокой квалификации;
  • оказание практической помощи новичкам;
  • высокая культура труда.

Результаты труда провизора оцениваются по таким показателям, как:

  1. Качественное выполнение и своевременность своих профессиональных обязанностей.
  2. Качество выполненных работ.
  3. Уровень производительности труда.

Оценка профессиональных качеств и итогов работы провизора проводится с учетом мотивированного личного мнения коллег и руководителя аптеки.

Читайте в ближайших номерах журнала «Новая аптека»
    Читать >>


    Ваша персональная подборка

      Подписка на статьи

      Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

      Рекомендации по теме

      Мероприятия

      Мероприятия

      Повышаем квалификацию

      Посмотреть

      Самое выгодное предложение

      Самое выгодное предложение

      Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

      Живое общение с редакцией

      А еще...







      Наши продукты






















      © 2006–2018 ООО «МЦФЭР», медиагруппа «Актион-МЦФЭР»

      Журнал «Здравоохранение» –
      практический журнал для главного врача.

      Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Здравоохранение».
      Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.

      Зарегистрировано Федеральной службой по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор)
      Свидетельство о регистрации СМИ ПИ № ФС77-64203 от 31.12.2015.

      
      • Мы в соцсетях
      Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Когда вы посещаете страницы сайта, мы обрабатываем ваши данные и можем передать сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – обратитесь в техподдержку.
      Сайт предназначен для медицинских работников!

      Чтобы скачать документ на портале ZDRAV.RU, пожалуйста, зарегистрируйтесь.
      Это займет всего 57 секунд. Для вас будут доступны:

      — 12 000 статей
      — 8 000 ответов на вопросы
      — 200 видеосеминаров
      — готовые формы и образцов документов
      — бесплатная правовая база
      — полезные сервисы

      Вы также получите подарок — pdf- журнал «Здравоохранение»

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Сайт предназначен для медицинских работников!


      Чтобы подтвердить ваш статус, зарегистрируйтесь, и:

      Читайте экспертные
      материалы

      Скачивайте готовые
      формы и СОПы

      Смотрите
      бесплатные вебинары

      13 000 статей

      1 500 инструкций

      200 записей

      Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×
      Сайт предназначен для медицинских работников!


      Чтобы подтвердить ваш статус, зарегистрируйтесь, и:

      Читайте экспертные
      материалы

      Скачивайте готовые
      формы и СОПы

      Смотрите
      бесплатные вебинары

      13 000 статей

      1 500 инструкций

      200 записей

      Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Сайт предназначен для медицинских работников!


      Чтобы скачать файл на портале ZDRAV.RU, зарегистрируйтесь, и:

      Читайте экспертные
      материалы

      Скачивайте готовые
      формы и СОПы

      Смотрите
      бесплатные вебинары

      13 000 статей

      1 500 инструкций

      200 записей

      Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Скачать файл может только медицинский работник!


      Чтобы подтвердить ваш статус, зарегистрируйтесь, и:

      Читайте экспертные
      материалы

      Скачивайте готовые
      формы и СОПы

      Смотрите
      бесплатные вебинары

      13 000 статей

      1 500 инструкций

      200 записей

      Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Скачать файл может только медицинский работник!


      Чтобы подтвердить ваш статус, зарегистрируйтесь, и:

      Читайте экспертные
      материалы

      Скачивайте готовые
      формы и СОПы

      Смотрите
      бесплатные вебинары

      13 000 статей

      1 500 инструкций

      200 записей

      Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Скачать файл может только медицинский работник!


      Чтобы подтвердить ваш статус, зарегистрируйтесь, и:

      Читайте экспертные
      материалы

      Скачивайте готовые
      формы и СОПы

      Смотрите
      бесплатные вебинары

      13 000 статей

      1 500 инструкций

      200 записей

      Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Скачать файл может только медицинский работник!


      Чтобы подтвердить ваш статус, зарегистрируйтесь, и:

      Читайте экспертные
      материалы

      Скачивайте готовые
      формы и СОПы

      Смотрите
      бесплатные вебинары

      13 000 статей

      1 500 инструкций

      200 записей

      Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Скачать файл может только медицинский работник!


      Чтобы подтвердить ваш статус, зарегистрируйтесь, и:

      Читайте экспертные
      материалы

      Скачивайте готовые
      формы и СОПы

      Смотрите
      бесплатные вебинары

      13 000 статей

      1 500 инструкций

      200 записей

      Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Изображение предназначено для медицинских работников!


      Чтобы подтвердить ваш статус, зарегистрируйтесь, и:

      Читайте экспертные
      материалы

      Скачивайте готовые
      формы и СОПы

      Смотрите
      бесплатные вебинары

      13 000 статей

      1 500 инструкций

      200 записей

      Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Изображение предназначено для медицинских работников!


      Чтобы подтвердить ваш статус, зарегистрируйтесь, и:

      Читайте экспертные
      материалы

      Скачивайте готовые
      формы и СОПы

      Смотрите
      бесплатные вебинары

      13 000 статей

      1 500 инструкций

      200 записей

      Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      Изображение предназначено для медицинских работников!


      Чтобы подтвердить ваш статус, зарегистрируйтесь, и:

      Читайте экспертные
      материалы

      Скачивайте готовые
      формы и СОПы

      Смотрите
      бесплатные вебинары

      13 000 статей

      1 500 инструкций

      200 записей

      Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

      У меня есть пароль
      напомнить
      Пароль отправлен на почту
      Ввести
      Я тут впервые
      И получить доступ на сайт Займет минуту!
      Введите эл. почту или логин
      Неверный логин или пароль
      Неверный пароль
      Введите пароль
      ×