text

🎁 Журнал+чайник в ПОДАРОК! УСПЕТЬ ➤➤➤

Здравоохранение

Как оформить выход медработника на пенсию

  • 25 сентября 2018
  • 34

Расчет пенсийПенсию по старости назначают бессрочно, то есть пожизненно (ч. 10 статьи 22 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

По общему правилу страховую пенсию по старости необходимо назначать при наличии коэффициента не ниже 30.

Однако с 1 января 2015 года пенсию назначают при наличии коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины 30. В 2018 году коэффициент установлен не ниже 13,8.

Внимание! Для скачивания доступны новые образцы: Приказ о внедрении ВКК, Алгоритм создания СОПа, Приказ о Внедрении профстандартов

Право на пенсию

По общему правилу возможность выйти на страховую пенсию по старости появляется у сотрудника при одновременном выполнении следующих условий:

  1. Достижение пенсионного возраста. Для мужчин это 60 лет, для женщин — 55 лет.
  2. Наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 13,8.
  3. Наличие страхового стажа не менее девяти лет.
  4. Достижение пенсионного возраста, указанного в приложении 5, — для государственных и муниципальных служащих.

Об этом говорится в статьях 8, 35 и приложении 3 к Закону от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Пенсию по старости назначают бессрочно, то есть пожизненно (ч. 10 статьи 22 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

Гость, вам предоставлен VIP-доступ к системе «Главный врач».
Активировать доступ


Индивидуальный пенсионный коэффициент

Индивидуальный пенсионный коэффициент представляет собой параметр, который отражает в относительных единицах пенсионные права сотрудника на страховую пенсию.

Данный коэффициент формируют с учетом начисленных и уплаченных в ПФР взносов на страховую пенсию, продолжительности страхового стажа сотрудника, а также его отказа на определенный период от получения страховой пенсии.

По общему правилу страховую пенсию по старости необходимо назначать при наличии коэффициента не ниже 30.

Однако с 1 января 2015 года пенсию назначают при наличии коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины 30. В 2018 году коэффициент установлен не ниже 13,8.

Необходимую величину пенсионного коэффициента определяют:

  • при назначении пенсии по старости — на день достижения пенсионного возраста;
  • при назначении досрочной пенсии — на день установления такой пенсии.

Это предусмотрено в статье 3 и части 3 статьи 35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Досрочный выход на пенсию

Некоторые сотрудники имеют право на досрочный выход на пенсию. Такая возможность появляется, если человек работал:

  • в особых территориальных условиях;
  • в особых условиях труда;
  • в других условиях, необходимых для досрочного назначения пенсии.

Перечень лиц, которые имеют право на досрочную пенсию, а также условия ее назначения приведены в статьях 30-35 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

Пенсию по старости назначают бессрочно, то есть пожизненно (ч. 10 статьи 22 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

Активируйте доступ к журналу «Здравоохранение» и читайте проверенные экспертами статьи:

Некоторые вопросы при досрочном выходе на пенсию

страховой стажНужно ли при определении страхового стажа для назначения пенсии учитывать службу в армии, если информация о ней содержится только в военном билете? В трудовой книжке период службы не отражен.

Да, нужно.

Период службы в рядах Вооруженных сил включают в страховой стаж для назначения пенсии (ч. 1 статьи 12 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

Данный стаж подтверждают записями в трудовой книжке, внесенными на основании соответствующих документов, и другими документами, содержащими сведения о периоде прохождения службы.

Если сведения о службе в армии не внесены в трудовую книжку, то подтвердить ее прохождение и длительность можно военными билетами, справками военных комиссариатов, воинских подразделений, архивных учреждений.

Это предусмотрено в пункте 27 Правил, утвержденных постановлением Правительства от 02.10.2014 № 1015.

Таким образом, сведения о службе в армии, указанные в военном билете, нужно учитывать при определении страхового стажа.

Назначение пенсийВходит ли в стаж для досрочного назначения страховой пенсии по старости служба в рядах Советской армии? Сотрудник служил и работал в районах Крайнего Севера.

Нет, не входит.

Возможность досрочно получать страховую пенсию по старости в связи с работой на территории Крайнего Севера появляется у человека при одновременном выполнении следующих условий:

  • достижение предельного возраста: 55 лет для мужчин и 50 лет для женщин;
  • наличие величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 11,4;
  • наличие стажа работы в районах Крайнего Севера не менее 15 календарных лет;
  • наличие страхового стажа не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин.

Кроме того, гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее семи лет шести месяцев, досрочная пенсия может быть также назначена с уменьшением общеустановленного пенсионного возраста (60 лет — у мужчин и 55 лет — у женщин) на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах.

Об этом сказано в пункте 6 части 1 статьи 32 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ.

По общему правилу в стаж, необходимый для досрочного назначения пенсии, включают только периоды непосредственной работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня (п. 4 Правил, утвержденных постановлением Правительства от 11.07. 2002 № 516, п. 3 постановления Правительства от 16.07.2014 № 665).

Это позволяет сделать вывод, что время прохождения срочной службы в армии при подсчете стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, не учитывают.

При этом период прохождения срочной военной службы засчитывают в страховой стаж при определении права на страховую пенсию, а также в общий трудовой стаж для исчисления пенсии (ч. 1 статьи 12 Закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ).

Следует отметить, что по ранее действующему законодательству срочная служба в рядах Советской армии также засчитывалась только в общий стаж работы и не включалась в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии.

Такой вывод позволяют сделать положения статей 14, 88, 90 Закона от 20.11.1990 № 340–1 (утратил силу с 1 января 2002 г.).

Подтверждает такой подход и судебная практика (см., например, определение Верховного суда от 19.01.2007 № 38-В06-6, определение Верховного суда Республики Карелия от 27.03.2012 № 33а-283/2012).

Пример

Определения возраста, с которого сотрудник вправе досрочно обратиться за назначением страховой пенсии по старости.  Сотрудник служил и работал в районах Крайнего Севера

А. С. Кондратьев работает в ГБУЗ «Больница № 1» 13 лет. ГБУЗ «Больница № 1» расположена в г. Воркута.

Данная территория относится к районам Крайнего Севера. Общий страховой (трудовой) стаж Кондратьева — 30 лет, из них:

  • 13 лет работа в районах Крайнего Севера (ГБУЗ «Больница № 1»);
  • два года срочная служба в рядах Советской армии в районах Крайнего Севера (г. Воркута).

По просьбе Кондратьева руководитель отдела кадров Е. Э. Громова подсчитала возраст, с которого Кондратьев вправе обратиться за назначением страховой пенсии по старости.

Шесть кадровых нарушений, за которые накажут медорганизацию

При этом в стаже, дающем право на досрочную пенсию, она учла только периоды работы в районах Крайнего Севера — 13 лет работы ГБУЗ «Больница № 1».

Срочную службу в рядах Советской армии при подсчете такого стажа Громова не учла.

Поскольку Кондратьев работает в районах Крайнего Севера более семи лет шести месяцев, каждый год его работы уменьшает общеустановленный пенсионный возраст на четыре месяца.

То есть Кондратьев вправе уйти на пенсию в 55 лет 8 месяцев (60 лет — 13 лет x 4 мес. : 12 мес.).

Рекомендации по теме

Мероприятия

Мероприятия

Повышаем квалификацию

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Сайт предназначен для медицинских работников!


Материалы для zdrav.ru готовят лучшие эксперты в сфере здравоохранения. Чтобы защитить их авторские права, многие статьи на нашем сайте закрыты

Подтвердите ваш статус медработника - регистрация займет одну минуту.

Пакет готовых инструкций, чтобы пройти проверку Росздравнадзора в подарок!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Сайт предназначен для медицинских работников!


Материалы для zdrav.ru готовят лучшие эксперты в сфере здравоохранения. Чтобы защитить их авторские права, многие статьи на нашем сайте закрыты

Подтвердите ваш статус медработника - регистрация займет одну минуту.

Пакет готовых инструкций, чтобы пройти проверку Росздравнадзора в подарок!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
×

Гость, вам предоставлен VIP-доступ к системе «Главный врач»:
возможность скачать СОПы • доступ к тренингамжурналы для главного врача
Активировать доступ  
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.