Медицинский портал - специалистам медицинских учреждений

Как рассчитать количество должностей экономистов и бухгалтеров в ЛПУ

  • 2 января 2019
  • 252

Штатное расписаниеРасскажем, как определить количество штатных единиц сотрудников планово-экономического отдела и бухгалтерии, а также немедицинского персонала других подразделений.

Больше статей в журнале «Экономика ЛПУ в вопросах и ответах» Активировать доступ

Межотраслевые документы

1. Основным документом по расчету штатных единиц бухгалтеров и других сотрудников, осуществляющих финансовую деятельность является Постановление Минтруда РФ от 26.09.1995 № 56, утвердившее Межотраслевые укрупненные нормативы времени на работы по бухгалтерскому учету и финансовой деятельности в бюджетных организациях.

В документе приведены формулы, используемые для расчета общей трудоемкости должностей бухгалтеров по участкам их деятельности (учета расходов, основных средств, кассовых операций и т.д.).

2. Для экономистов действует другой документ – типовые нормативы, утвержденные ФГБУ «НИИ ТСС»Минтруда России 07.03.2014 № 008.

Ведомственный приказ для ЛПУ

Штатный состав экономистов и бухгалтеров определяется по ведомственному приказу Минздрава № 230 от 09.06.2003 года.

В соответствии с этим приказом должности экономистов и бухгалтеров вводят по типам медучреждений, среди которых выделяются:

  1. Медучреждения с подразделениями поликлиник.
  2. Медучреждения без подразделений поликлиник.
  3. Поликлиники и другие типы ЛПУ без коек.
  4. Центры крови и станции переливания крови.
  5. Подразделения скорой медпомощи.

Примеры показателей и критериев оценки эффективности деятельности для назначения выплат стимулирующего характера главбуху и экономисту, посмотрите в Системе Экономика ЛПУ.

Вариант, можно оформить показатели покажем в таблице:

Показатели эффективности

Скачать таблицу

Расчет должностей бухгалтеров

В соответствии с приказом Минздрава № 230 от 09.06.2003 года действуют следующие правила расчета должностей бухгалтеров, вводимых в штатное расписание медучреждения:

  1. Должность главного бухгалтера устанавливают во всех ЛПУ, в которых выделена собственная бухгалтерия.
  2. Если штат позволяет ввести в до 3 должностей бухгалтеров, то вместо одной должности бухгалтера вводится должность главного бухгалтера. Если бухгалтеров 3-6 - вместо 0,5 должности бухгалтера (п 1.1.7 Приказа).
  3. Должности заместителя главного бухгалтера, старшего кассира, бухгалтера-ревизора устанавливается в зависимости от штатных нормативов, с учетом показателей медучреждения.

Узнайте, как рассчитать количество бухгалтеров и экономистов,  в больницах и поликлиниках, в Системе Экономика ЛПУ.

Например, должность бухгалтера по учету и калькуляции продуктов питания вводится - на 300 коек одна должность, должность бухгалтера расчётной группы вводится одна на 200 штатных единиц и т.д.

Примеры расчетов для медучреждения, имеющего 700 штатных единиц и 500 коек:

  • 0,75 должности бухгалтера по финансовому учету (из расчета 1 должность на 750 коек: 500:750=0,667, округлено - 0,75);
  • 3,5 должности бухгалтера по расчетам с рабочими и служащими (из расчета 1 должность на 200 штатных должностей в обслуживаемых учреждениях: 700:200=3,5;
  • 1,75 должности бухгалтера по учету материальных ценностей (из расчета 1 должность на 300 коек:500:300=1,667, округлено 1,75.
  • В статье вы найдете только несколько готовых образцов и шаблонов. В Системе «Экономика ЛПУ» их более 5000.

Успеете скачать всё, что нужно, по демодоступу за 3 дня?

Активировать

Расчет должностей экономистов

Должность заместителя главного врача по экономическим вопросам вводят:

1. ВЛПУ с подразделениями поликлиник на 100 и более коек;

2. В ЛПУ без подразделений поликлинического типа вводится одна должность в зависимости от количества коек:

  • в ЛПУ специализированного типа на 200 и более коек;
  • в роддомах на 100 и более коек;
  • в ЛПУ санаторно-курортного типа на 200 и более коек;
  • в других медучреждениях –на 150 и более коек (мест в домах ребенка);

Примеры расчета:

  • в ЛПУ с амбулаторно-поликлиническими подразделениями на 500 коек вводится 3,25 должности экономиста (из расчета 1 должность на 150 коек в учреждениях до 600 коек: 500:150=3,333, округленно 3,25);
  • в ЛПУ на 300 коек без амбулаторно-поликлинических подразделений вводится 2,0 должности экономиста (из расчета 1 должность на 150 коек: 300:150=2,0).
  • в поликлинике, в штатном расписании которой 75 врачебных должностей, можно установить 1 должность экономиста (из расчета 1 должность на 100 врачебных должностей, но не менее 1 должности в учреждении:75:100=0,75).

Чтобы составить штатное расписание правильно, сверьтесь с нормативными правовыми актами и укажите должности и подразделения правильно, об этом подробно расскажем в статье журнала "Экономика ЛПУ".

Расчет должностей сотрудников по охране труда

Введение таких должностей в штатное расписание ЛПУ предусмотрено следующими документами:

  1. Общими требованиями о проведении аттестации рабочих мест (Трудовой кодекс РФ, ст.212).
  2. Закон «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013 № 426-ФЗ;
  3. Закон «О внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ» от 28.12.2013 № 421-ФЗ (в связи с принятием предыдущего федерального закона).

Общее делопроизводство и хозяйственное обслуживание

1. Постановление Минтруда РФ от 26.03.2002 № 23 «Об утверждении норм времени на работы по документационному обеспечению управленческих структур федеральных органов исполнительной власти».

2. Постановление Государственного комитета СССР по труду и социальным вопросам от 5 марта 1991 года № 62.

Документами устанавливаются нормативы численности для следующих категорий рабочих и служащих:

  • гардеробщики;
  • кастелянши;
  • кладовщики, занятые на работах на складе материальных ценностей;
  • кровельщики;
  • лифтеры;
  • слесари-сантехники;
  • плотники и т.д.
logo
Хотите скачать файл?


Чтобы скачать этот файл, и получить доступ к другим документам, зарегистрируйтесь. Это займет 1 минуту:)

В подарок пришлем готовые образцы приказов для проверки Росздравнадзора!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ
Зарегистрироваться
Хотите скачать файл?


Чтобы скачать этот файл, и получить доступ к другим документам, зарегистрируйтесь. Это займет 1 минуту:)

В подарок пришлем готовые образцы приказов для проверки Росздравнадзора!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ
Зарегистрироваться
Сайт для медицинских работников!


Zdrav.ru - профессиональный сайт и многие статьи здесь закрыты. Для медработника регистрация займет 1 минуту.

В подарок пришлем готовые образцы приказов для проверки Росздравнадзора!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ
Зарегистрироваться

Гость,
заберите Ваш подарок!

Активировать

Доступ к журналу «Экономика ЛПУ в вопросах и ответах»

Гость,
заберите Ваш подарок!

Активировать

Доступ к системе «Экономика ЭЛПУ»

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.