Здравоохранение

Перспективы развития системы НМО и прохождение аккредитации врачей

  • 17 апреля 2019
  • 58

Обучение специалистовВ статье расскажем о том, где будет проводиться первичная специализированная аккредитация врачей в 2019 году.

Как медработнику начать работать с порталом непрерывного медицинского образования и как Минздрав планирует расширить его функционал.

Перечень документов, которые нужно подготовить для прохождения аккредитации.

Больше статей в журнале «Здравоохранение» Активировать доступ

Где и как будет проводиться медицинская аккредитация

На Минздрав РФ возложено общее руководство по проведению медицинской аккредитации. Ранее предполагалось передать полностью права на проведение медицинской аккредитации профессиональным некоммерческим учреждениям, сообществам.

Первичная специализированная аккредитация врачей скачайте, что нужно знать уже сейчас

Однако, в рамках заседания совета ректоров в 2014 году была разработана концепция, в которой главную роль в этих процедурах отводят вузам.

Эта концепция предполагает систему, которую возглавляет методический центр аккредитации. Он будет осуществлять методическое руководство процедурой и непосредственно подготавливать экспертов для аккредитационных комиссий.

Как изменилось положение об аккредитации, читайте в Системе Главный врач

Методический центр аккредитации

На данный момент названные функции возложены на Методический центр аккредитации на базе первого Московского государственного медицинского университета им. Сеченова (МЦА).

Следите за обновлениями на сайте fmza.ru. Там будут выкладываться по мере утверждения профстандарты, а также актуальная информация по аккредитации.

Методический центр аккредитации на базе первого медицинского института:

  • организует разработку оценочных средств, используемых при проведении аккредитации специалистов;
  • формирует фонд оценочных средств, используемых при проведении аккредитации специалистов;
  • разрабатывает и актуализирует образовательные программы подготовки экспертов аккредитационных комиссий;
  • осуществляет подготовку экспертов аккредитационных комиссий;
  • формирует и актуализирует реестр экспертов аккредитационных комиссий;
  • рассматривает апелляционные обращения;
  • информирует физических и юридических лиц о порядке и условиях проведения аккредитации специалистов.


Кто будет проводить аккредитацию

Согласно новой концепции, первичная аккредитация медиков, окончивших вузы, проводится после итоговой аттестации на базе профильных образовательных организаций.

Предполагалось, что специализированная аккредитация для лиц, закончивших программы профессиональной переподготовки и ординатуры и периодическая аккредитация будет проводиться в окружных центрах организации на базе компаний, отвечающих кадровым и материально-техническим требованиям.

В течение довольно длительного времени власти не могли определиться с тем, в каких заведениях должна проходить данная процедура, однако теперь ясно, что аккредитация врачей с 2019 года будет происходить в тех же учебных учреждениях, в которых ранее выдавались сертификаты.

Стоит, однако, сделать акцент на том, что число подобных учреждений сократилось, т.е. перед прохождением процедуры необходимо все тщательно узнать, чтобы понять, где она будет происходить.

Где взять средства на обучение

Что скорректировать в кадровой работе, чтобы войти в систему аккредитации, покажем в журнале «Здравоохранение».

В статье — новые сроки и этапы аккредитации и алгоритм по получению средств на обучение медработников от ФОМС.

Как получить деньги на обучение врача

Портал непрерывного медицинского образования

Для начала работы в системе НМО медработнику необходимо зарегистрироваться на портале по адресу: edu.rosminzdrav.ru.

В разделе «Нормативно-правовые документы», изучите действующие нормативные акты, а также проекты документов в сфере непрерывного образования.

Этот портал создан для самостоятельной подготовки медработников в системе НМО.

Для повышения квалификации с использованием в качестве дополнительного источника финансирования средств ОМС возможно только через этот портал, в соответствии с приказом Минздрава "Об утверждении порядка выбора медицинским работником программы повышения квалификации", приказ 575н от 4 августа 2016 года.

Минздрав собирает пожелания и замечания врачей по работе сайта непрерывного медицинского образования и самой системы НМО,  подробно в Системе Главный врач

Что содержится на портале:

  1. На Портале 700 провайдеров предлагают более 21 тыс. образовательных программ, с использованием одной или нескольких инновационных технологий. Это симуляционные курсы, дистанционные образовательные технологии, стажировка.
  2. Кроме образовательных программ, на портале размещены более 2,1 тыс. образовательных модулей, которые разработаны с учетом принципов доказательной медицины, стандартов и порядков оказания медицинской помощи и федеральных клинических рекомендаций.
  3. Также представлено 3 тыс. образовательных мероприятий — семинары, конференции, вебинары, мастер-классы.

Пользоваться порталом смогут только специалисты, которые числятся в федеральном регистре медработников. Остальным Минздрав закроет доступ. Доступ в портал бесплатный.

  • В статье вы найдете только несколько готовых образцов и шаблонов. В Системе «Главный врач» их более 5000.

Успеете скачать всё, что нужно, по демодоступу за 3 дня?

Активировать

Типы интерактивных модулей

Какие типы интерактивных образовательных модулей представлены на портале НМО:

  • Видеозапись образовательного мероприятия.
  • Аудиолекция, видеолекция.
  • Интерактивная ситуационная задача.
  • Электронный образовательный курс.
  • Учебный фильм.
  • Интерактивная симуляционная игра (виртуальный тренажер).

Как организовать обучение медработников – опыт больницы в Системе Главный врач.

Перспективы развития Портала

  1. Расширение спектра пользователей Портала (преподаватели, обучающиеся, пациенты).
  2. Улучшение эргономичности Портала и эффективности его взаимодействия со специалистом, в том числе через мобильное приложение.
  3. Обеспечение возможности разработки новых видов интерактивного образовательного контента (виртуальный пациент, виртуальные симуляторы).
  4. Расширение спектра учитываемых видов образовательной активности (экспертная деятельность, публикационная активность, освоение информационных ресурсов).
  5. Автоматизация оценки качества образовательных элементов и их рейтингование.
  6. Обеспечение индивидуализации обучения специалиста в зависимости от нужд системы здравоохранения, профессиональных потребностей и личностных свойств – «таргетное обучение».
  7. Контроль и управление образовательным процессом на различных уровнях (личные кабинеты органа управления здравоохранением субъекта РФ, работодателя).
  8. Расширение областей интеграции Портала (например, Федеральный регистр медработников, Федеральный регистр медорганизаций).

Перспективные функции портала НМО

Таким образом, функциями модернизированного портала будут следующие:

1. Информатор:

  • предоставляет по запросу доступ к образовательному контенту;

2. Коммуникатор:

  • обеспечивает возможность профессионального общения;
  • поддерживает связь между авторами и пользователями образовательного контента;

3. Индивидуальный менеджер:

  • обеспечивает контроль уровня «компетентности» специалиста;
  • формирует требования к форме и виду индивидуальной образовательной активности;
  • предлагает график обучения и обеспечивает поддержку его выполнения;

4. Координатор:

  • обеспечивает организацию обучения в зависимости от потребностей здравоохранения;
  • предоставляет возможность контроля образовательного процесса на различных уровнях.

Проведение аккредитации специалиста

В соответствии с положением об аккредитации медработников, для прохождения процедуры медработник должен предоставить в образовательную организацию следующие документы:

  • заявление установленной формы;
  • копия паспорта;
  • отчет за последние 5 лет о профессиональной деятельности аккредитуемого, который представляет собой портфолио специалиста;
  • копия сертификата специалиста (при наличии) или свидетельства об аккредитации специалиста (при наличии);
  • копии документов об образовании, о дополнительном образовании и т.д.;
  • копия трудовой книжки (при наличии);
  • копия СНИЛС.
Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен
Рекомендации по теме

Мероприятия

Мероприятия

Повышаем квалификацию

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Сайт предназначен для медицинских работников!


Материалы для zdrav.ru готовят лучшие эксперты в сфере здравоохранения. Чтобы защитить их авторские права, многие статьи на нашем сайте закрыты

Подтвердите ваш статус медработника - регистрация займет одну минуту:)

Пакет готовых инструкций, чтобы пройти проверку Росздравнадзора в подарок!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ
Зарегистрироваться
Сайт предназначен для медицинских работников!


Материалы для zdrav.ru готовят лучшие эксперты в сфере здравоохранения. Чтобы защитить их авторские права, многие статьи на нашем сайте закрыты

Подтвердите ваш статус медработника - регистрация займет одну минуту.

Пакет готовых инструкций, чтобы пройти проверку Росздравнадзора в подарок!!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ
Зарегистрироваться
×

Гость,
заберите Ваш подарок!

Активировать

Доступ к журналу «Здравоохранение»

Гость,
заберите Ваш подарок!

Активировать

Доступ к системе «Главный врач»

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.