Медицинский портал - специалистам медицинских учреждений

Порядок заполнения разделов формы № 1 Росстата для медорганизаций

  • 17 июля 2019
  • 14
юрисконсульт направления «Медицина»

Порядок заполнения разделов формы № 1 Росстата для медорганизацийЗа ошибки при заполнении формы № 1 Росстата предусмотрены внушительные штрафы по статье 13.19 КоАП. С должностных лиц взыщут до 20 тыс. рублей, с клиники – до 70 тыс. рублей. За повторное нарушение должностным лицам грозит штраф до 50 тыс. рублей, медорганизации – до 150 тыс. рублей.

В рекомендации подробно разобрали, как экономисту медорганизации правильно заполнить все графы формы № 1 Росстата.

Больше статей в журнале «Экономика ЛПУ в вопросах и ответах» Активировать доступ

Отчет состоит из основного раздела и раздела «Справочно». Основной включает строки 1–29, «Справочно» – 30–35.

Правила заполнения основного раздела

В новой форме не разносите по отдельным строкам зарплату с диапазоном до 7500 руб., от 7500,1 до 9000 руб., от 9000,1 до 10 600 руб., от 10 600,1 до 12 200 руб., как это было в старом бланке.

В графах 3 и 4 укажите данные о работниках списочного состава, которых приняли на постоянную, временную или сезонную работу. Учитывайте и сотрудников на неполном рабочем времени, если им начислили зарплату за апрель.

Пример старой формы № 1

Размер начисленной заработной платы за отчетный месяц, рублей

№ строки

Численность работников – всего, человек

Суммы, начисленные работникам, учтенным в графе 3, рублей

1

2

3

4

до 7500,0

01

от 7500,1 до 9000,0

02

от 9000,1 до 10 600,0

03

от 10 600,1 до 12 200,0

04

от 12 200,1 до 13 800,0

05

Развернуть таблицу полностью

Каких сотрудников не включать в отчет

Исключение составляют сотрудники:

  • которых приняли на работу после 1 апреля или уволили до 1 мая;
  • которые уходили в апреле на больничный или находились в отпуске по беременности и родам или в отпуске по уходу за ребенком;
  • работали на условиях неполного рабочего времени, если оно составляло менее половины нормальной продолжительности;
  • которые в апреле:
    • были в отпуске без сохранения зарплаты больше пяти рабочих дней;
    • не работали из-за простоя по вине работодателя больше пяти рабочих дней;
    • которые работали в режиме неполного рабочего времени по инициативе работодателя, если неотработанное время в апреле более 40 часов;
    • работали на условиях внешнего совместительства или по договорам гражданско-правового характера.

Образец заполнения основного раздела

Приказ об обращении ПКУ препаратовСкачать документ

Порядок заполнения графы 3

Чтобы заполнить графу 3, число работников нужно распределить по размерам зарплаты независимо от источников выплат. Сделайте это в зависимости от сумм, которые начислили каждому сотруднику, но только за апрель. Подсчитайте выплаты в денежной и неденежной формах. Включите в выплаты НДФЛ (п. 84 указаний, утв. приказом Росстата от 22.11.2017 № 722).

Какие выплаты не включают в форму № 1

Посмотреть >>

Если сотруднику начислили зарплату или премию по результатам работы за I квартал, то включите в заработок за апрель одну треть этой суммы. Это нужно сделать, даже если начислили ее в другом месяце.

Если зарплату начислили за период больше одного месяца, то данные укажите в расчете на один месяц. Для этого рассчитайте зарплату за один час – разделите общую сумму начисленной работнику зарплаты на число отработанных часов. Затем умножьте ее на количество рабочих часов в апреле.

Для работника, который совмещает должности в одной организации, укажите общую сумму оплаты труда по основной и совмещаемой должности.

Внимание: если работник был в ежегодном или дополнительном оплачиваемом отпуске, то в его зарплату включите только ту часть суммы за отпуск, которая выпадает на дни отпуска в апреле.

В полной версии рекомендации рассказали, как правильно заполнить раздел «Справочно».

Развернуть рекомендацию полностью >>




Подписывайтесь на наш канал в Яндекс.Дзен


logo
Хотите скачать файл?


Чтобы скачать этот файл, и получить доступ к другим документам, зарегистрируйтесь. Это займет 1 минуту:)

В подарок пришлем готовые образцы приказов для проверки Росздравнадзора!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙТИ ЧЕРЕЗ СОЦИАЛЬНЫЕ СЕТИ
Зарегистрироваться

Гость,
заберите Ваш подарок!

Активировать

Доступ к журналу «Экономика ЛПУ в вопросах и ответах»

Гость,
заберите Ваш подарок!

Активировать

Доступ к системе «Экономика ЭЛПУ»

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.