text
Портал для медицинских работников

Составление комплексного плана работы медицинских сестер

  • 20 августа 2017
  • 109193

Эффективное управление рабочим временем всех сотрудников ЛПУ – задача весьма актуальная и непростая. Темы занятий с медицинскими сестрами на год составляются с учетом плана работы старших медицинских сестер ЛПУ в целом, нюансов работы отделения, распределения временного ресурса на выполнение задач производительного времени.

Повседневный план работы старшей медицинской сестры

  • контроль функций персонала отделения;
  • взаимодействие со вспомогательными службами;
  • хозяйственную деятельность.

Немаловажное значение имеет и учебно-воспитательная деятельность старшей медицинской сестры, направленная на подготовку и проведение занятий для повышения квалификации среднего медицинского персонала, административная деятельность и работа с документацией.

Внимание! Для скачивания доступны новые образцы:  СОП Взятие венозной крови, Аптечка АнтиВИЧ, Аптечка при анафилактическом шоке

При составлении тем занятий с медицинскими сестрами на год старшая медсестра может ориентироваться на такие параметры:

Организационные мероприятия

  • комплексный план работы медицинских сестер на годорганизация и проведения инструктажа по технике безопасности для среднего и младшего медицинского персонала (не реже двух раз в год)
  • организация и проведение занятий для подготовки медицинских сестер отделения к аттестации (ежемесячно)
  • подготовка отчета по результатам плана работы старших медицинских сестер отделения (один раз в квартал
  • участие в методических совещаниях руководства ЛПУ – главного врача, заместителя главного врача, главной медицинской сестры (по фактическому графику)
►Подробнее о том, как составить план работ медицинской сестры читайте здесь:

Мероприятия по обеспечению качества помощи, оказываемой медицинскими сестрами отделения

  • организация и проведение занятий с медицинским персоналом среднего и младшего звена по санэпидрежиму (один раз в месяц)
  • подготовка данных и участие совместно с главной медицинской сестрой и заместителем главного врача в процедурах закупки специальных средств защиты для медицинского персонала среднего и младшего звена (два раза в год)
  • осуществление контрольных мероприятий в отношении качества предстерилизационной обработки медицинского инструментария в отделении (один раз в неделю)
  • участие в обходах руководителей ЛПУ (ежемесячно)
  • подготовка списка материально-технического оснащения сестринского поста отделения на год (один раз в год, январь)

Работа с персоналом

  • подготовка списков сотрудников отделения (в том числе, список детей сотрудников) (один раз в год, при необходимости коррекция на протяжении года). Этот пункт обязательно вносится в план работ на год старшей медицинской сестры. 
  • подготовка комплексного плана работы старших медсестер на год и сотрудников отделения, подготовка и ведение табеля учета рабочего времени (до 23 числа текущего месяца)
  • подготовка графика отпусков на следующий год (один раз в год, ноябрь)
  • подготовка списка сотрудников к плановой аттестации и получению сертификата по специальности «Сестринское дело» (один раз в год)
  • подготовка списков сотрудников, подлежащих медицинскому осмотру, контроль посещения осмотра (один раз в год)
  • контроль за своевременным ознакомлением сотрудников отделения с должностными инструкциями (один раз в год, при поступлении новых сотрудников – по ситуации)

Методическая работа

  • контроль и обновление номенклатурного материала (по факту поступления приказов вышестоящих инстанций
  • изучение нормативных документов, подготовка работы персонала в соответствии с нормативами (один раз в неделю)
  • подготовка планов проведения обучающих мероприятий со средним и младшим медицинским персоналом (один раз в год, январь)
  • анализ противоэпидемического состояния отделения (один раз в месяц)
  • подготовка и проведение семинаров со средним и младшим персоналом по вопросам профилактики внутрибольничных инфекций, вирусных инфекционных заболеваний (гепатит, особо опасные инфекции), ВИЧ и т.д. (ежеквартально)

Следует отметить, что в зависимости от особенностей плана работы медсестер и отделения, план старшей медсестры может претерпевать изменения, целью которых становится максимально эффективное использование профессионального и личностного потенциала персонала отделения для решения главной задачи – обеспечения качества медицинской помощи пациентам отделения.

Активируйте доступ к журналу «Главная медицинская сестра» и читайте проверенные экспертами статьи:

Темы занятий с медицинскими сестрами на год

N п/п

Наименование мероприятий

Срок исполнения

  1. Организационные мероприятия

Проведение инструктажа по технике безопасности среднего и младшего медперсонала

Январь, июль

Проведение занятий по подготовке медсестер к аттестации

Ежемесячно

Участие в совещаниях, проводимых главным врачом, заместителем главного врача по лечебной части, главной медсестрой, в обходах руководителей медицинской организации

Ежемесячно

Составление аналитического отчета работы отделения

Ежеквартально

  1. Мероприятия по улучшению плана и качества сестринской помощи

Совместная работа с заместителем главного врача, главной медсестрой по закупке специальных средств защиты для среднего и младшего медперсонала 

Январь, июнь

Проведение занятий со средним и младшим медперсоналом по санэпидрежиму, принятие зачетов по итогам занятий 

Ежемесячно

План обхода совместно с заведующим отделением, заместителем главного врача, главной медсестрой, помощником эпидемиолога 

Ежемесячно

Проведение занятий по фармакологическому режиму 

Ежеквартально

Проведение контроля предстерилизационной обработки инструментов 

Еженедельно

Составление списка материально-технического оснащения для кабинета плазмафереза и поста медсестер для закупки на год 

Январь

  1. План работы старших медсестер с кадрами на год

Составление плана и графика отпусков на следующий год 

Ноябрь

Составление списка сотрудников, которые будут замещать основного работника во время отпуска 

Ежемесячно

Составление графика и плана работы медицинского персонала на год и табеля рабочего времени 

К 23-му числу каждого месяца 

Составление списков сотрудников, готовящихся к проведению аттестации и получению сертификата по специальности "Сестринское дело"

1 раз в год

Составление списка сотрудников, подлежащих периодическому осмотру 

Февраль

Составление списков сотрудников отделения

Январь, при поступлении на работу новых сотрудников 

Составление списка детей сотрудников отделения

1 раз в год, при поступлении новых сотрудников 

Ознакомление сотрудников с должностными инструкциями 

Ежегодно

IV. Методическая и педагогическая работа по плану медицинских сестер

Обновление номенклатуры дел

Ежегодно и при поступлении новых приказов 

Составление планов учебных занятий со средним и младшим персоналом 

Январь

Аналитическая работа с нормативными документами 

Еженедельно

Составление методических материалов для плана работы медсестер отделения на год на основании нормативных актов 

В течение года

Анализ противоэпидемического состояния отделения по результатам проверок и бакпосевов 

Ежемесячно

Проведение семинарских занятий по темам:

  • профилактика ВБИ, гепатитов;
  • профилактика ВИЧ-инфекции;
  • особо опасные инфекции;
  • другая тематика,

принятие зачетов по итогам занятий 

1 раз в квартал

Рекомендации по теме

Мероприятия

Мероприятия

Повышаем квалификацию

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Сайт предназначен для медицинских работников!


Чтобы подтвердить ваш статус, зарегистрируйтесь, и:

Читайте экспертные
материалы

Скачивайте готовые
формы и СОПы

Смотрите
бесплатные вебинары

13 000 статей

1 500 инструкций

200 записей

Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт предназначен для медицинских работников!


Чтобы скачать файл на портале ZDRAV.RU, зарегистрируйтесь, и:

Читайте экспертные
материалы

Скачивайте готовые
формы и СОПы

Смотрите
бесплатные вебинары

13 000 статей

1 500 инструкций

200 записей

Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Сайт предназначен для медицинских работников!


Чтобы подтвердить ваш статус, зарегистрируйтесь, и:

Читайте экспертные
материалы

Скачивайте готовые
формы и СОПы

Смотрите
бесплатные вебинары

13 000 статей

1 500 инструкций

200 записей

Абонемент в электронную медицинскую библиотеку в подарок!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
×

Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.