text

🎁 Журнал+чайник в ПОДАРОК! УСПЕТЬ ➤➤➤

Здравоохранение

Может ли ЛПУ ввести в штатное расписание клинико-диагностической лаборатории аппаратчика стерилизации

  • 17 апреля 2018
  • 11

Вопрос

Может ли ЛПУ ввести в штатное расписание клинико-диагностической лаборатории аппаратчика стерилизации, должности которых прописаны в едином квалификационном справочнике в разделе фармакологического производства?

Ответ

По нашему мнению, учреждение может ввести в штатное расписание данную должность.

Структура и штатная численность медицинской организации устанавливается руководителем медицинской организации исходя из объема проводимой лечебно-диагностической работы, коечной мощности с учетом РЕКОМЕНДУЕМЫХ штатных нормативов, утвержденных приказами Минздрава России (п. 4 ч. 3 ст. 37 Закона № 323-ФЗ).

Внимание! Для скачивания доступны новые образцы: Приказ о внедрении ВКК, Алгоритм создания СОПа, Приказ о Внедрении профстандартов

Необходимо учитывать, что штатные нормативы Минздрава России (СССР) являются РЕКОМЕНДУЕМЫМИ, медицинская организация вправе обоснованно отклонятся от них.

В Распоряжении Правительства РФ от 26.11.2012 № 2190-р указано, что формирование штатной численности учреждений следует проводить с применением систем нормирования труда с учетом необходимости качественного оказания государственных (муниципальных) услуг.

Кроме того, в указанном нормативном акте говорится о необходимости проведения оптимизации штатной численности учреждений, уточнения и конкретизации трудовых функций работников, оценки соответствия выполняемой работы трудовым функциям, указанным в трудовых договорах работников (см. также Распоряжение Правительства РФ от 28.12.2012 № 2599-р).

По нашему мнению, учреждения вправе вводить должности не предусмотренные штатными нормативами, а также переводить на данные должности работников, выполняющих соответствующие функции.

Необходимо учитывать, что фактически выполняемые работниками обязанности (функции) должны соответствовать характеристикам работ (должностным обязанностям) установленным ЕТКС / ЕКС (или профстандартами).

При оптимизации численности младшего и среднего медперсонала (переводе работников на должности прочего персонала) необходимо проанализировать фактические выполняемые работниками трудовые обязанности, указанные в профстандартах и квалификационных справочниках (Профстандарт "Младший медицинский персонал", утв. Приказом Минтруда России от 12.01.2016 № 2н и Квалификационный справочник, утв. Приказ Минздравсоцразвития РФ от 23.07.2010 № 541н).

Медицинский персонал, исполняющий обязанности установленные в вышеуказанных нормативных актах, т.е принимающий участие в оказании медицинской помощи, не должен переводиться на должности прочего персонала.

Штрафы главврачей и руководителей подразделений: таблица

Все штрафы главврачей и руководителей подразделений: таблица
посмотреть/скачать>>

Читайте бесплатно в системе Главный врач:

Рекомендации по теме

Мероприятия

Мероприятия

Повышаем квалификацию

Посмотреть

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
А еще:
Сайт предназначен для медицинских работников!


Материалы для zdrav.ru готовят лучшие эксперты в сфере здравоохранения. Чтобы защитить их авторские права, многие статьи на нашем сайте закрыты

Подтвердите ваш статус медработника - регистрация займет одну минуту.

Пакет готовых инструкций, чтобы пройти проверку Росздравнадзора в подарок!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
Сайт предназначен для медицинских работников!


Материалы для zdrav.ru готовят лучшие эксперты в сфере здравоохранения. Чтобы защитить их авторские права, многие статьи на нашем сайте закрыты

Подтвердите ваш статус медработника - регистрация займет одну минуту.

Пакет готовых инструкций, чтобы пройти проверку Росздравнадзора в подарок!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
И получить доступ на сайт Займет минуту!
×

Гость, вам предоставлен VIP-доступ к системе «Главный врач»:
возможность скачать СОПы • доступ к тренингамжурналы для главного врача
Активировать доступ  
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.